Entre outras queixas dos funcionários há também: perda de dados e retrabalho frequente, falta de metas claras e indicadores de desempenho, falta de controle de estoque e ausência de planejamento de compras

Entre outras queixas dos funcionários há também: perda de dados e retrabalho frequente, falta de metas claras e indicadores de desempenho, falta de controle de estoque e ausência de planejamento de compras, ausência de políticas de recrutamento e plano de carreira, e ainda, há feedbacks inexistentes e altos níveis de estresse relatados pelos colaboradores.
 

Eplanejamento de compras

laborado pela professora, 2025.

Agora é hora de colocar a mão na massa!

Atuando como consultor (a) no caso apresentado, você deverá:

Etapa 1: diagnosticar/identificar os problemas.
Etapa 2: indicar qual(is) área(s) de consultoria são necessárias, relacionando o(s) problema(s) com a área de consultoria.
Etapa 3: elaborar um plano de ação estratégico para cada problema (sugira ações práticas).


ORIENTAÇÕES IMPORTANTES:

– Assista ao vídeo explicativo gravado pela professora da disciplina disponível no “Material da Disciplina”, com orientações para a realização da atividade M.A.P.A.
– Utilize o Formulário do M.A.P.A.

disponível no campo “Material da Disciplina”.
– Não se esqueça de apresentar referências das fontes de pesquisa (caso utilize).
– Após realizar o M.A.P.A., anexe no local indicado e, em seguida, clique em cima do arquivo para abri-lo e conferir se o arquivo postado é o correto.
– Atenção ao clicar em finalizar, pois sua atividade será finalizada/enviada ao sistema e você não conseguirá substituir o arquivo.
– Havendo dúvidas, entre em contato com o seu professor mediador via Studeo.

Bons estudos!

planejamento de compras